Statuto dell’Associazione Culturale “Sicut Dixit”

Articolo 1 – Denominazione e sede

È costituita l’Associazione Culturale denominata “Sicut Dixit”, regolata dal presente Statuto e dalle norme di legge vigenti, nel rispetto degli articoli 14-42 del Codice Civile, con particolare riferimento all’articolo 36.
La sede legale è stabilita dal Consiglio Direttivo, che può modificarla con propria delibera; possono inoltre essere istituite sedi operative in altre località anche all’estero.

Articolo 2 – Durata

L’Associazione ha durata a tempo indeterminato.

Articolo 3 – Scopi e finalità

L’Associazione è senza scopo di lucro e si propone finalità di carattere culturale, educativo, formativo e di promozione sociale, ispirandosi ai principi della dottrina cattolica, alla filosofia aristotelico-tomista, alla legge naturale e alla civiltà classica e cristiana, riconosciute come fondamento della cultura europea e italiana, in particolare nella loro espressione storica e culturale all’interno degli Stati preunitari.

L’Associazione si riconosce nell’alveo della Controrivoluzione cattolica, intesa come movimento culturale e spirituale volto alla restaurazione dell’ordine naturale e cristiano nella società, in opposizione ai principi disgregatori della Rivoluzione nelle sue molteplici forme, del relativismo etico e del materialismo secolare.

Essa si rifà altresì ai principi espressi nelle encicliche Rerum Novarum e Quadragesimo Anno, promuovendo una visione sociale fondata sul bene comune, sulla giustizia, sulla sussidiarietà e sulla destinazione universale dei beni, secondo il fine teleologico degli enti e in vista dello sviluppo integrale della persona umana e del suo fine ultimo.

Per il raggiungimento delle proprie finalità, l’Associazione potrà adottare ogni strumento lecito utile allo scopo, inclusi ma non limitati a:

  • la realizzazione e diffusione di contenuti editoriali su qualsiasi supporto (cartaceo, digitale, audiovisivo), con periodicità libera;
  • l’organizzazione e la promozione di eventi culturali, mostre, fiere, conferenze, incontri tematici e attività formative;
  • la promozione di viaggi e itinerari culturali, anche all’estero;
  • l’istituzione di premi, borse, riconoscimenti o altri strumenti incentivanti;
  • la progettazione e l’impiego di strumenti di valutazione, analisi o misurazione dell’impatto culturale delle attività promosse.

L’Associazione potrà inoltre collaborare con enti pubblici e privati, italiani o esteri, coerentemente con i propri fini statutari.

L’Associazione riconosce e promuove la famiglia naturale, fondata sull’unione tra un uomo e una donna aperta alla vita, quale cellula primaria della società, valorizzandone i principi e tutelandone i valori nell’ambito delle proprie attività culturali e formative. Dedica particolare attenzione alla vita nascente, sin dal concepimento, e alla cura della vita morente, nel rispetto della dignità dell’essere umano in ogni fase della sua esistenza.

Articolo 4 – Attività

L’Associazione svolge attività culturali, educative, formative e di promozione sociale, con particolare attenzione alla formazione giovanile e famigliare, promuovendo iniziative volte alla diffusione dei principi e valori sopra indicati.

Articolo 5 – Soci

L’Associazione si compone di diverse categorie di soci:

  • Soci Fondatori
  • Soci Ordinari
  • Soci Onorari
  • Soci Sostenitori

Modalità di ammissione e requisiti:

1. Possono diventare Soci tutte le persone fisiche che condividano i principi e le finalità dell’Associazione.
2. La richiesta di ammissione deve essere presentata per iscritto, anche per via telematica, al Consiglio Direttivo, che valuta il profilo del richiedente in base ai principi fondanti e alle finalità associative.
3. Il Consiglio Direttivo si riserva il diritto di accettare o respingere la domanda, motivandola, entro un termine di 60 giorni dalla presentazione.
4. L’ammissione a Socio diventa effettiva con la comunicazione scritta di accettazione da parte del Consiglio Direttivo e con il versamento della quota associativa prevista.
5. I Soci devono impegnarsi a rispettare il presente Statuto, il Regolamento interno e le deliberazioni degli organi sociali.

Non possono essere ammessi come Soci:

6. Coloro che non condividano consapevolmente e integralmente i contenuti del Codice dei Valori dell’Associazione;
7. Coloro che risultino aderenti, sostenitori o attivisti di associazioni o movimenti ispirati a dottrine gnostiche, filosofie orientali, o visioni incompatibili con l’antropologia cristiana;
8. Coloro che abbiano legami con società segrete, gruppi massonici o affini, comprese organizzazioni che ne condividano l’impostazione ideologica.
9. L’eventuale accertamento di una di tali condizioni, anche successivamente all’ammissione, comporta la decadenza immediata dall’incarico eventualmente ricoperto e la perdita della qualità di Socio, previa delibera motivata del Consiglio Direttivo.

Articolo 6 – Diritti e doveri dei Soci

  1. I Soci Fondatori, i Soci Onorari e i Soci Ordinari hanno diritto di partecipare alle assemblee con diritto di voto, eleggere ed essere eletti alle cariche associative e usufruire delle attività dell’associazione. 
  2. I Soci Sostenitori hanno diritto di usufruire delle attività dell’associazione.
  3. Tutti i Soci hanno il dovere di versare la quota associativa annuale (ad eccezione dei Soci Onorari), di rispettare lo Statuto e di collaborare al raggiungimento degli scopi associativi.

Articolo 7 – Recesso ed esclusione

Il socio può recedere con comunicazione scritta al Consiglio Direttivo.
L’esclusione può avvenire per gravi motivi, deliberata dal Consiglio Direttivo.

Articolo 8 – Assemblea dei Soci

  1. L’Assemblea è l’organo sovrano e rappresenta tutti i Soci aventi diritto di voto.
  2. Partecipano con diritto di voto i Soci Fondatori, i Soci Onorari e i Soci Ordinari.
  3. È convocata dal Presidente almeno una volta all’anno e quando richiesto dal Consiglio Direttivo.
  4. La convocazione avviene con avviso scritto almeno 15 giorni prima, con ordine del giorno.
  5. Può svolgersi in presenza o da remoto, tramite strumenti che garantiscano l’identificazione e la partecipazione effettiva.
  6. L’Assemblea ordinaria delibera su bilancio e attività; quella straordinaria su modifiche statutarie, scioglimento e altri temi rilevanti.
  7. Le deliberazioni sono valide con la presenza di almeno metà più uno dei Soci in prima convocazione; in seconda convocazione qualunque numero.
  8. Le decisioni sono prese a maggioranza semplice.
  9. Ogni Socio può farsi rappresentare da un altro Socio mediante delega scritta, senza rappresentanza cumulativa.
  10. Le modalità di convocazione, svolgimento e verbalizzazione sono disciplinate da Regolamento interno.

Articolo 9 – Consiglio Direttivo

  1. È l’organo di governo e cura la gestione ordinaria e straordinaria, nel rispetto dello Statuto e delle deliberazioni assembleari.
  2. È composto da 3 a 7 membri nominati dall’Assemblea tra persone che condividano i valori associativi.
  3. La durata è di cinque anni, con possibilità di rielezione.
  4. Nominano al loro interno Presidente, Vicepresidente e Segretario.
  5. Il Presidente rappresenta legalmente l’Associazione, convoca e presiede Consiglio e Assemblea.
  6. Si riuniscono almeno quattro volte l’anno o su richiesta di almeno un terzo dei membri.
  7. Le deliberazioni sono valide con maggioranza semplice e presenza di metà più uno dei membri.
  8. I membri operano a titolo gratuito, con rimborso spese documentate.
  9. Possono istituire commissioni o gruppi di lavoro anche con persone esterne.

Articolo 10 – Presidente

  1. È eletto dal Consiglio Direttivo per l’intero mandato.
  2. Rappresenta legalmente l’Associazione e attua le deliberazioni degli organi sociali.
  3. Convoca e presiede Consiglio e Assemblea, definendo l’ordine del giorno.
  4. Promuove l’immagine e i rapporti dell’Associazione.
  5. In caso di assenza, le funzioni sono svolte dal Vicepresidente.

Articolo 11 – Vicepresidente e Segretario

  1. Il Vicepresidente sostituisce il Presidente in assenza o impedimento.
  2. Il Segretario redige verbali, cura libri sociali e attività amministrative.
  3. Assiste il Presidente nella comunicazione e conserva la documentazione.

Articolo 12 – Patrimonio e Risorse Economiche

  1. Il patrimonio è costituito da beni mobili e immobili, donazioni, lasciti, contributi e altre entrate lecite.
  2. Le risorse derivano da quote associative, contributi, proventi di attività e altre entrate compatibili.
  3. Le risorse sono utilizzate esclusivamente per fini statutari.
  4. È vietata la distribuzione di utili a Soci, amministratori o collaboratori, salvo obblighi di legge.

Articolo 13 – Esercizio sociale

  1. L’esercizio sociale si chiude il 31 dicembre di ogni anno.
  2. Entro 4 mesi dalla chiusura, il Consiglio Direttivo sottopone all’Assemblea il rendiconto annuale.

Articolo 14 – Scioglimento e Liquidazione

  1. Lo scioglimento è deliberato dall’Assemblea Straordinaria con almeno due terzi dei voti.
  2. L’Assemblea nomina liquidatori e ne determina i poteri.
  3. Il patrimonio residuo, dopo la liquidazione, va devoluto ad associazioni o enti con finalità analoghe o di pubblica utilità.
  4. È vietata la distribuzione del patrimonio tra i Soci.

Articolo 15 – Norme finali

Per quanto non previsto dal presente statuto, si applicano le disposizioni del Codice Civile e le normative vigenti.

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